O Instituto Mauá de Tecnologia (IMT), em parceria com outras Instituições de Ensino Superior de São Paulo (FGV, Insper, ESPM, FAAP e Ibmec), idealizou o movimento Contratestagiário, que surgiu durante a pandemia, a fim de estimular a percepção de que os jovens garantem a renovação no futuro dos negócios. O movimento incentiva ainda a contratação de jovens universitários pelas grandes empresas de diversos segmentos.
Para participar do movimento basta ser universitário e seguir o perfil do Instagram @contratestagiário. Já para empresários que tem interesse em contratar estudantes é necessário mandar um e-mail para academiadetalentos@maua.br.
Gabriela Azevedo, psicóloga, coordenadora da Academia de Talentos Mauá e membro do comitê do Contratestágio, lembra que o objetivo do movimento é conscientizar as empresas sobre a necessidade de se manterem conectadas com a nova geração “Apesar do isolamento social, estamos conectados e as organizações permanecem com as admissões, principalmente online, formato que veio para ficar. Assim como diversas empresas já aderiram ao projeto, convidamos as demais a apoiarem o movimento”, comenta a coordenadora.
O projeto diz proporcionar oportunidades não somente para os jovens estudantes, mas também para as organizações encontrarem talentos, por meio de uma conexão direta, fácil e desburocratizada. “Enquanto algumas empresas olham para os estagiários como mera possibilidade de contribuição pontual, a grande maioria das organizações vê neles a oportunidade de agregar à sua rotina um olhar novo, candidatos livres de vícios e dispostos a viver a missão, a visão e os valores do negócio. São jovens que se tornarão os líderes do futuro”, disserta Gabriela.